1.职工劳动合同签订、履行等劳动法律法规的遵守和执行情况：2021年科技公司严格依照《劳动法》和《劳动合同法》等有关规定与职工订立劳动合同，劳动合同的变更、续签、解除或终止均依法执行，保障了职工依法享有劳动权利、履行劳动义务。同时，根据社会保险相关规定，依法为员工按时足额缴纳各类社会保险。

2.人才引进、职工招聘、职工培训等人才队伍建设情况：科技公司党支部历来高度重视、认真做好人才工作，坚持把人才工作作为企业发展的重要抓手，按照集团党委的人才工作总体安排，公司成立以来，培养了一批复合型人才队伍，为企业高效发展提供了人才保障和智力支持。

3.职工劳动、安全、卫生保护情况：2021年，科技公司加大和拓宽了安全教育力度，帮助职工了解国家有关安全生产的法律法规和企业安全生产的规章制度，帮助职工懂得在安全生产中的权利和履行的义务，提高安全生产责任意识和自我保护意识，自觉遵章守纪，抵制违章指挥，杜绝违章作业。高度重视安全生产工作，始终将员工的生命安全放在首位，提供安全、卫生、舒适的工作环境，杜绝重大安全生产事故。

4.环境保护情况：2021年，科技公司坚持绿色发展。贯彻落实中央、省、市、生态文明建设和环境保护重大决策部署，牢固树立“绿水青山就是金山银山”的发展理念，把绿色发展融入企业发展的全过程和全领域。

5.企业提供安全的产品和服务，遵守商业道德情况：为消费者提供质优、安全的产品是企业的义务，因此企业必须对其产品质量负责。科技公司严格按照国家和行业相关产品质量的要求，从事生产经营活动，切实提高产品质量和服务水平，努力为社会提供优质安全健康的产品和服务，最大限度地满足消费者的需求，对社会和公众负责，接受社会监督，承担社会责任。

诚信是公司对待业务合作伙伴、同事、股东和公众的指导原则。我们与合作伙伴彼此尊重，信奉坦诚诚实的原则，忠诚履行职责，我们是值得信赖的合作伙伴，从不作出不能兑现的承诺。此外，在市场竞争中我们尊重任何对手，奉行公平竞争原则，努力维护正常的交易秩序。

6.对外大额捐赠、赞助情况：科技公司2021年无对外大额捐赠、赞助。